N・Y / 資源環境調査部
実は大学生の時からこの会社の仕事に関わっていたんです。
海底鉱物資源研究が専攻だった関係で、学生時代に２～３週間ＳＲＥＤでアルバイトをした経緯もあって、この仕事にもともと興味を持っていました。
ちなみに、自分が面接で言った自己ＰＲは「打たれ強い」「コミュニケーションがとれて話すのが好き」等です。特に後者の「コミュニケーションがとれて～」というのは、入社してみてからも大事だと感じています。
最近では地表踏査です。山に登って、そこにある石などを見て、前もって物理探査で得られた結果とどう合致するかを確認することを行いました。そのように資源があるかどうか、兆候を調べに自分の足で確かめに行っています。
会社のイイところはなんといっても、働きやすいところですね。
みんなお互いに面と向かって顔を付き合わせてくれる、相手の顔が常に見える会社で、入りたてだからと若手が萎縮することなく意見を言えるし、上司も受け入れてくれます。仕事上でよかったことは出張が多く、行ったことがないところに行けることでしょうか。入社前までは東北方面に行ったことがなかったのですが、秋田県や北海道などにもすぐ行けました。
一方で現場では一人になることも多く、大変なこともあります。特にまだ新人の頃は頼れる人もいません。まず自分で考えなくてはならず、それから先も常に考えることだらけですが、仕事ではそれがとても大事ですし、やりがいに感じています。
また、様々な資格を取れるのもここで働く魅力の１つです。
去年、北海道での仕事中のことです。山の中の現場で、さりげなく先輩から 『オレの知っている範囲であれば全部教えてやる』と言われたことです。
先輩のレベルまでは自分のことをちゃんと育ててくれる、でもあとは自分で勉強しろと。さらに自分で学んだことをプラスして教えられるようになれば、未来の後輩たちはもっと成長すると言ってくれました。
すばらしい言葉だし、会社の未来のことまで考えている素敵な考え方だと感銘を受けました。
『キャラクターが濃い人』だと思います。この会社にはキャラクターが濃い面白い人が多いですので。また、出張も多いのでそれも楽しめる人はなおいいと思います。
自分はまだ若手で色々な方を手伝いながら仕事を覚えているところで、今はまだ与えられた中で仕事をやっているという感じです。
ですので早く一段階上に上がって、もっと企画段階から自分で提案したものが通るようなロジック、能力を身につけたいですね。